Chauffeur classe 1 (H/F)

ENSEMBLE, ON FAIT DU CHEMIN.

Chez Morneau, on fait du chemin ensemble pour faire évoluer la trajectoire de votre carrière vers de nouveaux horizons remplis d’opportunités stimulantes.

En devenant chauffeur avec nous, vous jouez un rôle essentiel dans le quotidien de nombreux canadiens tout en recevant une rémunération allant jusqu’à 30$ / heure (incluant la prime cote nord de 2,75$/h)  dès le départ, avec une révision salariale annuelle.

Rejoindre l’équipe de NICOLAS THERRIEN – Superviseur des opérations, c’est bénéficier d'un horaire sur le  quart de jour du lundi au vendredi avec des départs à 3h30am  et d’un quotidien rempli de tâches stimulantes :

• Effectuer la conduite d’un camion de transport tout en respectant le code de la sécurité routière dans la région desservie
• Assurer l’inspection des équipements, de la marchandise, du véhicule et de la remorque
• Arrimer et vérifier l’arrimage de la marchandise
• Effectuer la livraison de marchandises vers diverses destinations et clients
• Inscrire les mouvements journaliers dans la plateforme électronique « ISAAC »
• Effectuer le travail avec manutention, cueillir et charger/décharger la marchandise si applicable
• Maintenir une communication avec le service de la répartition en cas d’anomalies ou de suivis et transmettre des informations aux personnels des opérations
• Remplir, compléter et remettre aux personnes concernées tous les formulaires de l’entreprise et ceux exigés par les instances gouvernementales
• Assurer une relation client exemplaire avec professionnalisme et respect
• Maintenir un bon équilibre sommeil / conduite
• Assurer l’entretien du véhicule
• Effectuer toutes autres tâches connexes

Et pour s’assurer que la paix d’esprit soit toujours sur votre chemin, nous offrons une foule d’avantages :

• Travailler en sécurité, ça rapporte ! Grâce au programme SST, échangez vos points dans la boutique KM Morneau.
• 3 semaines de vacances dès le 1er mai suivant votre embauche
• Dépôt direct du salaire chaque semaine
• Programme de récompense en lien avec votre bonne conduite (PEVL)
• Assurances disponibles 3 mois suivant votre embauche (médicaments, dentaire, vision au choix)
• 11 jours fériés, 3 congés personnels, 1 congé mobile et 10 congés pour maladie (selon modalités)
• Régime d’épargne-retraite collectif disponible après 3 mois
• Stationnement sur place
• Bottes de travail fournies dès l’embauche et annuellement par la suite
• Avoir accès à 250$ de vêtements (550$ pour les territoires du Grand Nord) par année (montant total après 1 an de service)
• Programme d’aide aux employés offrant du support avec des spécialistes (nutrition, psychologie, finances, etc.)
• Travailler dans une équipe à l’écoute, ouverte et où personne n’est un numéro.
• Vie du terminal active et activités d’entreprise
• Ici, notre REER, c'est plus qu'un avantage : c'est notre culture. Respect, Excellence, Entraide et Responsabilisation guident chaque décision, dans une entreprise où chacun a un réel impact.
• Et bien plus !

Intéressé Si vous répondez aux exigences ci-dessous, n'hésitez pas à postuler !

• Horaire : lundi au vendredi départs à 3h30am
• D.E.P. en transport par camion  ou expérience équivalente
• Permis de conduire valide (classe 1, mention F)
• Bonne connaissance de la géographie du territoire couvert par son terminal
• Capacité d’adaptation et de concentration
• Gestion de l’imprévu
• Maîtrise de la langue française
• Connaissance des lois et règlements du transport routier (loi 430) (atout)

Envie d’embarquer avec nous  On attend votre candidature !

Des questions  ELISE LACOMBE 418-681-2727 #4271 ou par courriel au elise.lacombe@groupemorneau.com

Chez Groupe Morneau nous adhérons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et nous nous engageons à fournir un environnement de travail diversifié et inclusif.